Les entreprises sont appelées à gérer un univers de risques grandissants, dont les sources leur sont souvent extérieures : santé, stress, montée de la violence, conflits, mutations technologiques, restructurations…
Ces risques se traduisent par une moindre performance économique de l’entreprise, ainsi que des problèmes de bien-être des employés eux-mêmes.
Nous vous proposons :
- Des conseils, une prise en charge des spécificités de l’entreprise et des solutions adaptées.
- Des interventions rapides en cas de crise ou d’évènements graves sur le lieu de travail.
- Des résultats tangibles de maîtrise des coût : baisse de l’absentéisme, du turnover, des coûts cachés.
- Des retombées qualitatives : amélioration du climat social et hausse de la qualité des services.
- Un reporting régulier et un accompagnement dans une perspective long terme.
- Une gamme complète de services s’adressant à l’organisation, aux équipes et aux salariés
- Audit et conseil
- Formations
- Coaching des managers
- Accompagnement psychologique des salariés
- Gestion de crise et intervention post-traumatique
- Retour à la santé et à la vie active